爲積極營造崇學善思、團結活潑的團組織氛圍，5月4日下(xià)午，公司團委組織了以“我(wǒ)的團我(wǒ)的家”爲主題的“五四”團日活動，公司領導金漢宏、王藝、周玲、趙英，公司2013年度優秀黨員(yuán)駱蓉晖、馬新蘋、沈志(zhì)良應邀與30多名團員(yuán)青年一(yī)起座談慶祝節日。

活動首先舉行了适齡離(lí)團人員(yuán)離(lí)團儀式。公司團幹分(fēn)别向适齡離(lí)團人員(yuán)獻上鮮花，感謝他們爲團組織帶來的青春與活力，希望他們繼續發揚團組織的優良傳統與作風，爲企業發展做出新貢獻，祝願他們譜寫更加燦爛的人生(shēng)篇章。

随後的“向公司優秀黨員(yuán)學習”專題座談會上，應邀優秀黨員(yuán)依次向與會團員(yuán)青年分(fēn)享了他們的工(gōng)作經驗與成長體(tǐ)會。樸實的語言、切身的體(tǐ)會，深深感染了在場團員(yuán)青年，引發掌聲陣陣。适齡離(lí)團人員(yuán)與團員(yuán)青年們紛紛發言，表示要向優秀黨員(yuán)學習，立足崗位，多做貢獻。

座談會上，公司總經理金漢宏向團員(yuán)青年們緻以節日的問候，同時對公司團員(yuán)青年、團工(gōng)作提出了殷切的希望和要求。他希望，公司團員(yuán)青年定好位、幹好活、盡好職，崇學善思，勇挑重擔，開(kāi)拓創新，有所作爲。他要求，公司團工(gōng)作要成系統、有特色，緊密結合企業實際，持續推進員(yuán)工(gōng)喜聞樂見的活動，不斷豐富文化内涵，逐步形成長效機制。參加座談會的其他公司領導與團員(yuán)青年們分(fēn)享了學習習總書(shū)記“五四”講話(huà)精神的心得體(tǐ)會，并就當下(xià)團員(yuán)青年如何進一(yī)步傳承五四精神談了意見和建議。

    座談會後還開(kāi)展了家庭體(tǐ)驗活動。團員(yuán)青年們一(yī)起逛菜場、買食材，烹饪就餐、整理家務、嬉戲娛樂，各司其職，親如一(yī)家。